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Warum eine Stellenanzeige allein nicht mehr reicht – Wie KI die Mitarbeitergewinnung verändert

Warum eine Stellenanzeige allein nicht mehr reicht – Wie KI die Mitarbeitergewinnung verändert

von Christina Rasimus | 1. Juli 2026 | Candidate Experience, Employer Branding, Künstliche Intelligenz, SEO, Strategie

Eine Stellenanzeige veröffentlichen, auf Bewerbungen warten und die passende Person einstellen – dieses Vorgehen funktioniert heute immer seltener. Die Art und Weise, wie Menschen nach einem neuen Arbeitgeber suchen, hat sich in den vergangenen Jahren grundlegend...
Jobsuche mit ChatGPT – was bedeutet das für Arbeitgeber?

Jobsuche mit ChatGPT – was bedeutet das für Arbeitgeber?

von Christina Rasimus | 15. Aug. 2024 | Künstliche Intelligenz

Jobsuche mit ChatGPT – was bedeutet das für Arbeitgeber? Vor Kurzem bin ich auf einen spannenden Artikel gestoßen, der sich intensiv mit der Jobsuche mithilfe von ChatGPT beschäftigt. Huch, ChatGPT fungiert auch als Jobvermittler? Das wollte ich genauer...
Wie du Feedback von Mitarbeitenden mit KI auswertest

Wie du Feedback von Mitarbeitenden mit KI auswertest

von Christina Rasimus | 13. Juli 2024 | Künstliche Intelligenz

Wie lassen sich große Mengen an Mitarbeiter:innen-Feedback verarbeiten und sinnvoll nutzen? Dieser Artikel beschäftigt sich mit der Rolle von Künstlicher Intelligenz (KI) zur Auswertung von Feedback. Mehrstufiger Prozess Der Prozess, Feedback mit KI auszuwerten und zu...
Feedback als Tool für eine starke Employer Brand

Feedback als Tool für eine starke Employer Brand

von Christina Rasimus | 13. Juli 2024 | Künstliche Intelligenz

Feedback als Tool für eine starke Employer Brand Im heutigen wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt suchen Unternehmen ständig nach innovativen Methoden, um die besten Talente anzuziehen und zu binden. Ein oft übersehenes, aber mächtiges Tool in deinem...
Wo kann KI im Recruiting eingesetzt werden?

Wo kann KI im Recruiting eingesetzt werden?

von Christina Rasimus | 5. Juli 2024 | Künstliche Intelligenz

Die Digitalisierung hat das Recruiting revolutioniert, und Künstliche Intelligenz (KI) spielt dabei eine zentrale Rolle. Aber wie genau kann KI im Recruiting eingesetzt werden? Hier sind einige spannende Einsatzmöglichkeiten: 1. Automatisierte Vorauswahl von...
Wie KI die Vorauswahl von Bewerber:innen erleichtert

Wie KI die Vorauswahl von Bewerber:innen erleichtert

von Christina Rasimus | 5. Juli 2024 | Künstliche Intelligenz

Wie KI die Vorauswahl von Bewerber:innen erleichtert Künstliche Intelligenz (KI) kann bei der Vorauswahl von Bewerber:innen auf vielfältige Weise unterstützen. Sie gestaltet den Prozess effizienter, der Ablauf wird schneller. In folgendem Artikel beschreibe ich den...

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