von Christina Rasimus | 14. Aug. 2025 | SEO, Employer Branding, Karriereseite
In Deutschland herrscht seit Jahren ein klarer Trend: Ausbildungsplätze bleiben unbesetzt. Laut aktuellen Studien der Bundesagentur für Arbeit konnten allein 2024 mehrere zehntausend Stellen nicht besetzt werden. Betriebe klagen, junge Menschen würden sich nicht...
von Christina Rasimus | 5. Juli 2025 | SEO
Viele kleine Betriebe suchen händeringend nach Auszubildenden. Gleichzeitig hat sich das Suchverhalten junger Menschen verändert: wenn Jugendliche nach einem Ausbildungsplatz suchen, dann sind inzwischen nicht mehr nur die Arbeitsagentur oder Ausbildungsportale...
von Christina Rasimus | 3. Apr. 2025 | SEO
Viele Unternehmen nutzen Bewerbermanagement-Systeme (BMS), um ihre Stellenanzeigen einfach zu verwalten. Die Anbieter solcher Systeme versprechen oft, dass die Anzeigen automatisch für Suchmaschinen optimiert sind. Klingt gut, oder? Doch in der Realität gibt es ein...
von Christina Rasimus | 22. Nov. 2024 | Employer Branding, Karriereseite, SEO, Tipps
Eine starke Arbeitgebermarke muss nicht immer mit hohen Kosten verbunden sein. Mit den richtigen Strategien kannst du auch ohne großes Budget deine Sichtbarkeit erhöhen und qualifizierte Talente anziehen. Hier sind fünf effektive und kostenlose Maßnahmen: Nutze Social...
von Christina Rasimus | 6. Nov. 2024 | SEO, Strategie
Google for Jobs ist die Darstellung von Stellenanzeigen innerhalb einer Google-Suche. Nutzer:innen können mithilfe von Google for Jobs Stellenausschreibungen aus verschiedenen Quellen durchsuchen, indem sie einfach nach Jobs in ihrer Nähe oder in bestimmten Bereichen...
von Christina Rasimus | 2. Sep. 2024 | Employer Branding, SEO, Social Media, Weiterbildung
Warum Recruiting-Verantwortliche sich im Online Marketing weiterbilden sollten: Eine Investition in die Zukunft der Personalgewinnung Traditionelle Recruiting-Methoden allein reichen nicht mehr aus, um die besten Talente anzuziehen und sich gegen Mitbewerber...
